Arbeitsklima
Nur, wer sich wohlfühlt, ist auch motiviert, immer wieder Höchstleistungen für unsere Kunden zu erbringen. Ein angenehmes, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima ist uns daher besonders wichtig und wird aktiv von uns gefördert.
Warum zu uns?
Unser Erfolg beruht vor allem auf dem Wissen und dem Engagement unserer Mitarbeiter, die Verantwortung suchen und bereit sind, sich täglich neuen Anforderungen und Aufgaben zu stellen.
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich und Ihr Können einzubringen – egal, ob während des Studiums, nach dem Hochschulabschluss oder mit beruflichen Erfahrungen.
Beruf oder Familie?
Ihre Familie liegt uns genauso am Herzen wie Ihre berufliche Weiterentwicklung. Das verstehen wir unter sozialem Engagement.
Damit unsere Mitarbeiter sich für Beruf und Familie entscheiden können, bieten wir unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an.
Entdecken Sie unsere weiteren VorteileKarrierechancen
Wir entwickeln uns ständig weiter und mit jedem kompetenten Mitarbeiter mehr wird unser Team noch stärker. Für unsere Mitarbeiter bieten sich Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung.
Wir wollen weiter wachsen – daher sind wir stets daran interessiert, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen.
Ein tolles Team und ein Beruf mit Zukunft! Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben, eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein attraktives Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten können.
Arbeitszeitmodelle für jede Lebensphase
Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten unseren Mitarbeitern auch flexible Arbeitszeitmodelle an. Sowohl Berufseinsteiger als auch Spezialisten mit Erfahrung sind bei uns herzlich willkommen.
Mit einem starken Team in die Zukunft
Unsere Mitarbeiter sind offen für neue Herausforderungen und widmen sich ihren Aufgaben mit größter Sorgfalt. So gelingt es uns immer wieder, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen. Auch für die Zukunft haben wir richtig viel vor. Wenn Sie zusätzlich zu Ihrem Fachwissen auch Enthusiasmus für Ihren Beruf mitbringen, dann sind Sie bei uns goldrichtig.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Dann senden Sie einfach eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten (Vorname, Nachname und Mobilfunknummer) an: info@loewenberg-partner.de
Offene Stellen
Karriere-Kolleginnen und Kollegen gesucht!
Löwenberg, Prigann & Partner ist ein renommiertes Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsunternehmen mit Sitz in Bad Bramstedt. Unsere Mandanten sind in erster Linie mittelständische Unternehmen aus den Bereichen Handel, Dienstleistung und Industrie. Für die Verstärkung unseres kompetenten und aufgeschlossenen Teams sind wir immer auf der Suche nach engagierten Kolleginnen und Kollegen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an: info@loewenberg-partner.de
Karriere mit Vorteil
Einarbeitung/Teamwork
Teamwork wird bei uns großgeschrieben – und zwar von Anfang an! Bei uns bekommt jeder neue Mitarbeiter eine umfassende Einarbeitung und kann sich auch danach auf seine Kollegen verlassen – denn gemeinsam sind wir stark!
Fahrtkostenersatz
Wir bieten allen Mitarbeitern, die mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen, einen Fahrtkostenersatz. Ebenfalls besteht die Möglichkeit ein Poolfahrzeug zu nutzen.
Kostenfreie Getränke
Wer einen kühlen Kopf bewahren will, muss ausreichend Flüssigkeit zu sich nehmen. Für uns ist es selbstverständlich, unseren Mitarbeitern eine kostenfreie Auswahl an Getränken zur Verfügung zu stellen.
Kostenfreier Obstkorb
Für den richtigen Vitaminkick bieten wir unseren Mitarbeitern einen kostenfreien Obstkorb, der regelmäßig mit frischen Früchten angefüllt wird.
Moderner Arbeitsplatz
Wir gehen mit der Zeit! Damit wir unsere Kunden zeitgerecht beraten können, ist uns auch ein moderner Arbeitsplatz mit entsprechender Ausstattung sehr wichtig.
Weiterbildung
Auf Stillstand haben wir keine Lust! Wir glauben, dass eine persönliche und berufliche Weiterbildung in unserem Berufsstand unerlässlich ist. Denn nur, wer auf dem aktuellen Stand ist, kann auch umfänglich beraten. Daher unterstützen wir das Know-how unserer Mitarbeiter mit regelmäßigen internen wie externen Weiterbildungen.
